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  • 所屬行業(yè):
    • 財務副總

      75-80萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-08-04 | 投遞后:10天內反饋

      1、財務副總工作職責: (1)負責旅業(yè)財務管理工作; (2)垂直管理,雙線匯報,向文化集團財務部總經理及旅業(yè)總經理負責。 2、財務副總任職資格: (1)第一學歷為全日制統(tǒng)招本科以上學歷,會計、財務管理相關專業(yè),名校、碩士學歷優(yōu)先; (2)年齡36...
    • 品牌部經理

      112-136萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-08-04 | 投遞后:10天內反饋

      品牌部經理崗位職責: 1、媒體關系維護及信息傳播 - 全國主流媒體關系建立及維護并做好集團正面新聞對外傳播。 2、輿情監(jiān)控及危機管理 - 監(jiān)控國內媒體對集團的言論和報道,危機公關。 3、大型品牌活動策劃組織 - 負責集團大型品牌活動的策劃、組織及執(zhí)行。 ...
    • 財務經理 相同職位

      150-180萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-08-04 | 投遞后:10天內反饋

      財務經理任職條件: 財務審計專業(yè) 10年以上財務工作經驗 旅游或體育財務總監(jiān)3年以上工作經驗 英語能作為工作語言優(yōu)先 年齡35-45 全日制本科以上學歷
    • 資產管理部主任工程師

      50-80萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-08-04 | 投遞后:10天內反饋

      資產管理部主任工程師(酒店資產管理組)1人 崗位 職責 1、負責酒店項目的市場調研和收入測算,輔助投資測算組對酒管公司提供的收入、費用測算數據的合理性進行評估; 2、參與年度運營預算的審核; 3、提議改造方案或評估酒管公司提出的改造方案的合理性,對酒店...
    • 法律主任工

      50-60萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-04 | 投遞后:10天內反饋

      (一)集團法務中心 法務主任(投融資方向) 法務主任(投融資方向) 1、負責集團及下屬企業(yè)的境內外投資并購、融資及其他資本類、金融類業(yè)務項目法律事務及相關金融系統(tǒng)日常合同審核; 2、負責領導交辦的其他工作。 2、教育背景:法學本科及以上學歷; 3、...
    • 銷售運營

      10-13萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-03 | 投遞后:10天內反饋

      銷售運營崗位職責: 1.支持銷售業(yè)務的銷售數據分析 2.進行tm的對接和支持 3.熟悉快消渠道銷售模式 4.針對賣場,批發(fā)渠道進行活動或運營支持 5.日常報表的跟進 6.活動費用的審批 申報 核銷
    • 餐飲主管

      10-10萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-03 | 投遞后:10天內反饋

      熟悉餐廳銷售渠道,有過和后廚溝通經驗熟悉餐廳銷售渠道,有過和后廚溝通經驗熟悉餐廳銷售渠道,有過和后廚溝通經驗熟悉餐廳銷售渠道,有過和后廚溝通經驗熟悉餐廳銷售渠道,有過和后廚溝通經驗熟悉餐廳銷售渠道,有過和后廚溝通經驗熟悉餐廳銷售渠道,有過和后廚溝通經驗熟悉餐廳...
    • java開發(fā)工程師 相同職位

      10-20萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-03 | 投遞后:10天內反饋

      java開發(fā)工程師崗位職責: 1、負責基于手機應用和其它應用開發(fā)的web端接口配合 2、根據開發(fā)規(guī)范、流程完成系統(tǒng)設計、編碼、測試、修改bug 3、負責微信接口設計、開發(fā)和維護 4、負責微信公眾平臺所需要的接口和數據管理,API數據接口開發(fā)工作 5、...
    • 售前咨詢總監(jiān)

      20-40萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-03 | 投遞后:10天內反饋

      售前咨詢總監(jiān)職位描述: 1.帶領團隊負責公司靈云平臺及手寫識別、OCR、語音合成、語音識別、智能客服等HCI技術產品的售前技術支持工作; 2.詳細分析客戶的業(yè)務需求,結合公司的技術產品,為客戶提供最佳的解決方案,引導客戶對技術和產品的選擇; 3.配合營銷...
    • 售前技術支持主管

      10-30萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-03 | 投遞后:10天內反饋

      售前技術支持主管職位描述: 1.帶領團隊負責公司靈云平臺及手寫識別、OCR、語音合成、語音識別、智能客服等HCI技術產品的售前技術支持工作; 2.詳細分析客戶的業(yè)務需求,結合公司的技術產品,為客戶提供最佳的解決方案,引導客戶對技術和產品的選擇; 3.配合...
    • 技術支持經理 相同職位

      30-50萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-03 | 投遞后:10天內反饋

      技術支持經理崗位職責: 1)把客戶需求轉變?yōu)榧夹g說明 2)新產品開發(fā) 3)內/外部培訓 4)工廠技術客服和研發(fā)的接口 5)管理測試和證書 6)推進亞太區(qū)的技術產品質量和標準 技術支持經理技能要求: 1)冶金產品專家,精通金屬材料,產品應用及...
    • 市場總監(jiān) 相同職位

      15-30萬 | 北京市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-03 | 投遞后:10天內反饋

      市場總監(jiān)崗位職責: 1、 依據市場營銷預算制定政策,負責制定市場營銷預算,分配市場費用,對市場費用的使用進行監(jiān)控; 2、 根據市場營銷策略和公司中長期發(fā)展規(guī)劃,制訂事業(yè)部市場營銷整體工作目標和發(fā)展策略; 3、 執(zhí)行各項市場營銷管理制度,細化和完善市場營銷...
    • 投融資負責人

      20-50萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-03 | 投遞后:10天內反饋

      投融資負責人任職條件: 1、統(tǒng)招本科學歷,有投資經驗或者融資A輪、B輪的經驗者優(yōu)先; 2、對互聯網APP產品等投融資有經驗者優(yōu)先;
    • 銷售經理 相同職位

      10-30萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-03 | 投遞后:10天內反饋

      銷售經理職位要求: 1、計算機、市場營銷等相關專業(yè)本科及以上學歷,3年以上通訊行業(yè)銷售工作經驗者; 2、有技術背景,懂業(yè)務的銷售型優(yōu)先 3、企業(yè)客戶資源優(yōu)先考慮; 4、良好的人際關系管理能力,善于協調團隊成員之間的關系; 5、有較好的銷售渠道,業(yè)務開...
    • 財務分析經理 相同職位

      20-30萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-30 | 投遞后:10天內反饋

      財務分析經理崗位職責: 1. 商務投入計劃(Commercial Planning Tool)管理,在事業(yè)部層級審核區(qū)域月底商務投入方案; 2. 利潤分析與管理(Revenue Management) ,根據區(qū)域銷量預估與商務投入方案進行利潤分析,戰(zhàn)略性調...
    • 網絡營銷總監(jiān) 相同職位

      30-35萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-30 | 投遞后:10天內反饋

      網絡營銷總監(jiān)職位描述 1、負責網絡營銷項目總策劃,戰(zhàn)略方向規(guī)劃、商業(yè)全流程的規(guī)劃和監(jiān)督控制,對部門績效目標達成總負責; 2、負責網站平臺的策劃指導和監(jiān)督執(zhí)行; 3、負責網站產品文案、品牌文案、資訊內容、專題內容等的撰寫指導和監(jiān)督執(zhí)行; 4、負責網站推廣...
    • 店鋪店長

      24-25萬 | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-30 | 投遞后:10天內反饋

      店鋪店長職位描述 職位概述: 店鋪經理需要通過建立團隊、員工發(fā)展、目標達成,在遵循公司標準的前提下最大化店鋪的利潤和產值,對整個店鋪負責。店鋪經理建立計劃達成銷售目標,與總經理或區(qū)域經理一同來評估市場信息并建立相應的戰(zhàn)略來影響店鋪績效。用實例領導團隊,為店鋪...
    • 銷售工程師 相同職位

      10-30萬 | 北京市 | 中專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-30 | 投遞后:10天內反饋

      1、完成所轄區(qū)域的產品銷售任務,提升產品在區(qū)域內的占比; 2、負責所轄區(qū)域內市場的開拓、客戶的開發(fā); 3、負責渠道促銷方案的制訂 4、負責預算、確認渠道客戶的各項費用,及時對賬、催款; 5、掌握所轄區(qū)域內競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應策略。
    • c++高級開發(fā)工程師 相同職位

      10-15萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-30 | 投遞后:10天內反饋

      1、參與軟件設計與定型; 2、根據開發(fā)進度和任務分配,完成相應模塊軟件的設計、開發(fā)、編程任務; 3、撰寫相關技術文檔,參與規(guī)范及流程的改進; 4、協助研發(fā)經理進行需求分析,對產品進行持續(xù)化改進與優(yōu)化。
    • cad二次開發(fā)

      20-30萬 | 北京市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-30 | 投遞后:10天內反饋

      1. 負責對Revit新項目代碼二次開發(fā),參與項目分析. 2. 在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求. 3. 能獨立處理和解決所負責的任務. 4. 根據開發(fā)進度和任務分配,完成相應模塊軟件的設計、開發(fā)、編程任務. 5. 完成程序測試,編寫項目文檔...
    • 需求工程師

      10-20萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-30 | 投遞后:10天內反饋

      1. 客戶需求分析,編寫需求設計文件; 2. 根據客戶需求,驗證產品功能; 3. 根據客戶需求,完成產品客戶交付; 4. 做需求原型設計。
    • c++高級開發(fā)工程師 相同職位

      18-35萬 | 北京-昌平區(qū) | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-30 | 投遞后:10天內反饋

      工具類桌面產品開發(fā),BS結構產品開發(fā)。 負責獨立或帶隊研發(fā)公司建筑施工系列“云+端模式”下的windows桌面客戶端軟件,軟件采用C++語言和QT環(huán)境進行開發(fā)。 1、全面理解業(yè)務需求,并負責根據需求,完成軟件的原型、概要和詳細設計 2、負責參與該系...
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      20-25萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-07-29 | 投遞后:10天內反饋

      人力資源總監(jiān)崗位職責: 1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略,向公司決策層提供人力資源、組織機構等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平,控制人力資源成本; 2、建立并完善人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式(包含招聘、績效考核、培訓、薪酬及員工發(fā)展...
    • 銷售經理 相同職位

      10-20萬 | 北京市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-29 | 投遞后:10天內反饋

      銷售經理崗位職責: (1)認同公司和分公司的企業(yè)及組織文化; (2)在分公司的營銷制度下進行全周期的市場營銷活動; (3)根據制定的銷售計劃,提升銷售價值,控制成本,并完成既定的個人年度銷售指標; (4)尋找客戶信息,進行客戶跟蹤,直至完成合同簽訂; ...
    • java高級開發(fā)

      10-15萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-29 | 投遞后:10天內反饋

      1、參與功能模塊的需求分析; 2、編寫功能模塊的概要設計文檔; 3、功能模塊的代碼編寫; 4、對已有的產品功能模塊進行升級和維護。 述
    • 招聘主管 相同職位

      10-15萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-29 | 投遞后:10天內反饋

      招聘主管崗位職責: 1.全面負責公司招聘工作; 2.根據現有編制及業(yè)務發(fā)展需求,協助上級確定招聘目標,匯總崗位需求數目和人員需求數目,制定并執(zhí)行招聘計劃; 3.協助上級完成需求崗位的職務說明書; 4.調查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況,并進行...
    • 績效考核主管

      10-15萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-29 | 投遞后:10天內反饋

      績效考核主管崗位職責: 1、負責組織績效管理(包括分子公司、各事業(yè)部、各職能部門等); 2、負責建立營銷人員、非營銷人員、藍領人員行為考核實施細則,并進行監(jiān)督執(zhí)行; 3、設計考核策劃方案,參與各部門考核方案的實施工作; 4、整理和分析考核信息,反饋各部...
    • o2o運營總監(jiān)

      18-25萬 | 北京市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-29 | 投遞后:10天內反饋

      通過各O2O電商平臺以及自有平臺、新媒體等渠道,進行線上品牌推廣活動,極大的獲取互聯網訪問流量,進而推動轉化為線下體驗或消費等。 o2o運營總監(jiān)任職資格: 1、全日制本科及以上學歷,專業(yè)不限,5年以上工作經驗,2年以上家居、電商行業(yè)運營管理經驗; 2、有...
    • 投資拓展總監(jiān)

      60-80萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-29 | 投遞后:10天內反饋

      投資拓展總監(jiān)崗位職責: 1. 負責地區(qū)的土地拓展工作,包括集團和控股公司轉交的項目線索,以及自行開發(fā)的項目; 2. 負責大區(qū)內項目的初步定位、業(yè)務推進和落地; 3. 負責項目涉及的政府關系維護、合作伙伴關系維護,以及相應的業(yè)務合作和談判; 4. 負責項...
    • 人力資源副總經理

      45-50萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-07-29 | 投遞后:10天內反饋

      人力資源副總經理崗位職責: 1、作為集團下屬互聯網子公司的人力資源負責人進行子公司全面人力資源工作的管理; 2、依據公司的年度經營目標及經營計劃,擬定公司年度人力資源管理目標與年度工作規(guī)劃,編制并控制部門年度財務成本預算,配合公司的“目標管理責任制”,確保...