-
企
運營總監(jiān)崗位職責：
1、負責公司軟件項目產品的市場調研、策劃定位及目標客戶定位。
2、參與制訂公司項目營銷推廣戰(zhàn)略，根據(jù)戰(zhàn)略制訂公司營銷推廣組合策略和營銷推廣計劃，經批準后組織實施，并落實詳細的推廣方案和流程。
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場推廣計劃，在公司人力資源體系支...
-
企
經營管理經理
相同職位
15-25萬 | 廈門市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋
經營管理經理崗位職責：
1、組織經營計劃編制、跟進與調整
2、推行經營分析體系（BI），搭建并優(yōu)化公司經營分析指標庫
3、組織季度經營計劃回顧會議并輸出報告
4、進行外部調研，包括專項調研、消費者調研等，并輸出項目報告
5、根據(jù)公司年度目標，組織各部門、各崗位...
-
企
培訓經理
相同職位
12-20萬 | 廈門市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋
培訓經理崗位職責：
1、統(tǒng)籌負責柒牌大學培訓資源開發(fā)工作；
2、統(tǒng)籌負責搭建集團各系統(tǒng)培訓課程體系、課件標準化；
3、負責柒牌大學內部講師培養(yǎng)工作；
4、負責整合、梳理外部咨詢機構及講師資源。
培訓經理任職要求：
1、本科及以上學歷，人力資源相關專業(yè)畢業(yè)...
-
企
iOS軟件研發(fā)工程師崗位職責：
1、負責IOS APP的功能設計和開發(fā)工作；
2、根據(jù)基礎的前端框架，完成IOS APP端的功能模塊開發(fā)；
3、根據(jù)產品需求，進行APP功能的單元測試；
4、配合QA完成缺陷修復工作；
5、根據(jù)項目進度安排，完成功能迭代開發(fā)。
...
-
企
轉型推進部副總監(jiān)工作職責：
1)負責組織公司業(yè)務模式、業(yè)務轉型線路圖的設計；
2)負責公司組織生命周期的管理，負責組織成立論證、組織架構設計、組織職責梳理、組織籌備。
3)作為轉型推進管理委員會的秘書部門，負責籌備和組織轉型管理委員會相關會議，推進各業(yè)務部門、各項...
-
企
高級財務經理
相同職位
15-25萬 | 廈門市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
高級財務經理工作職責：
1、負責集團預算管理機制的評估，建設，優(yōu)化與推進。
2、負責集團財務分析體制的建設，組織集團內分級財務分析工作的指導與檢查。
3、負責集團財務數(shù)據(jù)庫的建設與管理。
4、負責集團管理標準化機制的建立，優(yōu)化。
高級財務經理具體要求：
財經...
-
企
硬件工程師
相同職位
10-14萬 | 重慶市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
硬件工程師崗位職責：
1、負責互聯(lián)網硬件產品設計、開發(fā)與實現(xiàn)；
2、負責硬件系統(tǒng)設計，包括元器件選型，供應商選擇，硬件原理圖和PCB繪制，參與原型機試制；
3、參與制定技術文檔與開發(fā)規(guī)范，并對開發(fā)過程進行持續(xù)改進；
4、針對所負責開發(fā)模塊進行單元測試，并負責電氣...
-
企
休閑襯衫設計師
10-15萬 | 廈門市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
休閑襯衫設計師崗位職責：
負責根據(jù)企劃規(guī)劃和設計提案，進行市場調研考察與采樣，以提取相關信息（包含但不限于款式、面料、圖案、色彩、版型、工藝等）輔助完成當季設計開發(fā)需求
負責根據(jù)設計提案進行產品的圖案、款式、尺寸的設計，以輸出達到數(shù)量和質量要求的設計圖
負責根據(jù)設...
-
企
嵌入式軟件工程師崗位職責：
1、負責互聯(lián)網硬件產品的嵌入式軟件設計、開發(fā)；
2、根據(jù)產品需求進行軟件概要設計和詳細設計，代碼編寫、測試；
3、參與制定技術文檔與開發(fā)規(guī)范，并對開發(fā)過程進行持續(xù)改進；
4、負責代碼的版本管理，后期維護。
嵌入式軟件工程師任職資...
-
企
Android開發(fā)工程師崗位職責：
1、負責Android APP的功能設計和開發(fā)工作；
2、根據(jù)基礎的前端框架，完成Android APP端的功能模塊開發(fā)；
3、根據(jù)產品需求，進行APP功能的單元測試；
4、配合QA完成缺陷修復工作；
5、根據(jù)項目進度安排，...
-
企
茄克設計師
20-35萬 | 廈門市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
茄克設計師崗位職責：
負責根據(jù)企劃規(guī)劃和設計提案，進行市場調研考察與采樣，以提取相關信息（包含但不限于款式、面料、圖案、色彩、版型、工藝等）輔助完成當季設計開發(fā)需求
負責根據(jù)設計提案進行產品的圖案、款式、尺寸的設計，以輸出達到數(shù)量和質量要求的設計圖
負責根據(jù)設計提...
-
企
銷售部主管
10-14萬 | 武漢市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
銷售部主管崗位職責：
1、在部門經理的領導下負責具體區(qū)域銷售工作；
2、分管所帶銷售顧問所轄區(qū)域銷售工作；
3、根據(jù)公司年度經營目標，協(xié)助部門經理制定季度、月度銷售目標、銷售計劃，掌握銷售進度；
4、定期組織召開營銷工作分析會議，想銷售經理匯報銷售情況；
5、...
-
企
電子商務運營經理
12-20萬 | 廈門市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
電子商務運營經理工作職責:
1、根據(jù)中心發(fā)展目標，完成電商各平臺年、季、月度銷售規(guī)劃，包括目標分解、活動策劃及日常運營管理；
2、負責監(jiān)控周、月及季度運營結果，發(fā)現(xiàn)問題及時查處，確保運營結果符合公司的要求；
3、負責電商各渠道經銷體系的搭建及梳理、管控；
4、負...
-
企
商務經理
相同職位
10-30萬 | 廈門市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
商務經理崗位職責：
1、全面負責事業(yè)部商品管理工作，商品規(guī)劃，制定標準
2、收集當季的流行趨勢（顏色、面料、款式、版型、設計細節(jié)等）進行采集、分析，
3、結合當季的流行趨勢和相關的市場調研數(shù)據(jù)分析工作，確定產品設計的主題（設計靈感來源），根據(jù)品牌發(fā)展戰(zhàn)略目標，組織...
-
企
針織設計師
15-25萬 | 廈門市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
針織設計師崗位職責：
負責根據(jù)企劃規(guī)劃和設計提案，進行市場調研考察與采樣，以提取相關信息（包含但不限于款式、面料、圖案、色彩、版型、工藝等）輔助完成當季設計開發(fā)需求
負責根據(jù)設計提案進行產品的圖案、款式、尺寸的設計，以輸出達到數(shù)量和質量要求的設計圖
負責根據(jù)設計提...
-
企
銷售部經理
相同職位
10-20萬 | 武漢市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
銷售部經理崗位職責：
1、帶領團隊完成公司下達的卡客品牌銷售業(yè)績和利潤指標達成。
2、提高天黎輪胎經營卡客品牌在湖北省替換市場的渠道覆蓋和市場占有率。
3、負責制定經營品牌的市場策略、渠道拓展策略、團隊考核、經營目標等各項重要工作報公司審批。
4、負責經營品牌的...
-
企
審計經理
相同職位
10-12萬 | 武漢市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
一、崗位名稱：審計經理
二、任職資格：
1.教育水平：大學本科以上；
2.專業(yè)：審計、會計、財務管理等相關專業(yè)；
3.工作經驗：5年以上相關工作經驗，1年以上100人及以上企業(yè)或集團財務管理經驗，在財務、審計主管或以上崗位工作1年以上；
4.知識：熟悉流通企業(yè)...
-
企
JAVA軟件開發(fā)工程師職位描述：
1、根據(jù)產品需求，分別負責愛達O2O平臺功能模塊、運營后臺、接口、中間件的設計和開發(fā)工作；
2、負責業(yè)務模塊的代碼和數(shù)據(jù)結構設計工作；
3、完成模塊設計說明書，接口說明書，編寫代碼，完成單元測試；
4、配合QA，進行功能缺陷修復...
-
企
職位名稱：市場營銷策劃總監(jiān)
職位概要:
協(xié)助總經理制定并實施企業(yè)戰(zhàn)略、經營計劃等政策方略，實現(xiàn)公司的經營管理目標及發(fā)展目標。
工作內容:
1、協(xié)助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃；
2、將公司內部管理制度化、規(guī)范化；
3、制定公司組織結構和...
-
企
人力資源總監(jiān)崗位職責：
1、高管職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責其功能領域內短期和長期的公司決定和戰(zhàn)略執(zhí)行。
2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃集團及各子公司的人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理，擬定集團、各子公司人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項計劃的實施；
3、建立并完善人力資源管理體系，...
