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  • 所屬行業(yè):
    • 支行及業(yè)務發(fā)展部負責人

      面議 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      任職要求:1、大學本科及以上學歷,金融或相關專業(yè)畢業(yè);2、8年以上銀行工作經驗,2年以上相關管理經驗,有行長、副行長經驗者優(yōu)先;3、熟悉國家金融管理制度,掌握銀行管理相關規(guī)定;熟悉銀行業(yè)務及相關產品;4、優(yōu)秀的規(guī)劃能力、團隊領導和溝通協(xié)調能力,較強的執(zhí)行推動能...
    • 大客戶經理 相同職位

      面議 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      職位說明:1、 負責為高端老客戶提供全面綜合的或某一特定方面的保險理財咨詢服務;2、 負責在線下為高端客戶提供多樣化的金融理財產品,實行交叉營銷;3、 負責協(xié)助市場部組織策劃理財培訓課程或者理財沙龍活動;4、 負責策劃各項促銷活動,并為咨詢客戶提供詳細的解釋和...
    • 初級組織管理人員

      面議 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      職位描述:1、在團隊部門領導帶領下開拓的高端理財市場,為高端客戶推薦適合的理財方案,并且建立維護客戶網絡資源。2、從基層做起,以管理干部為基礎和基本目標,作為將來的團隊管理者為培養(yǎng)條件。 組建自己的理財團隊,通過公司的支持和培養(yǎng),開拓高端市場。新人實習或入司后...
    • 新農合專員

      5-7萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 一、政保專員主要工作內容如下:  1、跟進政府采購的保險項目的服務工作,并為廣大享受政府保險優(yōu)惠的市民提供全方位的保險服務;  2、為企業(yè)客戶提供專業(yè)的員工福利保險服務;  3、為政府宣傳政保平臺(居民醫(yī)保、新農合等);  4、做好服務,利用政府資...
    • 保險金融團隊籌建主管

      24-42萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      中國人壽創(chuàng)業(yè)平臺,心有多大,平臺有多寬,響應國定大力發(fā)展保險業(yè)政策,中國人壽是國內市場上規(guī)模最大的保險公司,經公司試點,在1年時間內大批百人、千人團隊的職業(yè)經理人隊伍發(fā)展起來。只有你有能力,有欲望,我們通過系統(tǒng)化建設達成五合一團隊有投資理財團隊可直接對接,團隊...
    • 管理培訓生

      面議 | 蘇州市 | 中技 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位金融理財服務;2、維系并管理客戶關系,并在此基礎上擴展業(yè)務,提升售后服務滿意度。任職資格:1、25-35周歲,大專以上學歷;2、形象氣質俱佳;3、有積極的進取心、自信心、責任心和自律心,并渴望...
    • 電話中心處經理

      10-14萬 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      職責描述:1、貫徹公司經營方針,結合部門總體策略及方向,制定電話中心發(fā)展規(guī)劃,及短、中期目標;2、負責電話中心的總體運營管理,確保各項計劃的完成;3、結合監(jiān)管規(guī)定及業(yè)務需求,審核電話中心各項工作相關流程、制度和指導手冊,完善接聽、回訪話術體系,并保證其執(zhí)行品質...
    • 精算評估處處經理

      面議 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      1、按照監(jiān)管要求,組織進行財務準備金、法定準備金的計量與審核;2、按照監(jiān)管要求,組織編寫精算、分紅、內含價值等報告;3、擬定再保險方案,進行再保險安排; 4、制定精算評估、再保險的相關制度、流程; 5、參與經營分析,為公司制定業(yè)務政策、費用政策等提供參考性意見...
    • 行政專員 相同職位

      4-6萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

      央企直招崗位職責:1、負責辦理員工入職、離職、調任、升職等手續(xù);考勤管理與相關文件存檔;2、編制員工工資報表,保證工資的按時發(fā)放;3、解決與薪資管理相關的日常管理問題,向直接上級提供合理有效的建議;4、負責員工各項福利保險統(tǒng)計、制表、繳費、基數(shù)核定等工作;5、...
    • 綜合支持崗

      5-7萬 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

      職責描述:1、負責部門預算的匯總編制,建立預算管理臺賬;2、負責機構預算的參與管理,掌握機構預算使用情況;3、負責部門責任費用報銷的確認與登記,建立費用報銷臺賬;4、負責基礎數(shù)據(jù)報表、制式報表的編制、發(fā)布、解釋;5、上級領導交辦的其他工作事項。任職要求:1、大...
    • 教育培訓中心處經理

      面議 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

      1、負責建立與實施公司年度人力資源教育培訓計劃和課程體系;2、負責培訓需求分析、培訓教案審核、講師隊伍建設及教學設施準備等培訓的組織實施管理,對培訓效果及紀律進行評估、考核、管理、調查等,提出提升培訓效果的可行性建議;3、深入體察了解員工隊伍現(xiàn)狀并調研分析,規(guī)...
    • 培訓發(fā)展處處經理

      面議 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

      1、制定個人保險業(yè)務全年培訓計劃,確保達成;2、培訓體系設計與搭建;3、內外部客戶培訓課程設計與開發(fā),確保與市場、隊伍相適應;4、組織內外部客戶的培訓,并追蹤培訓效果;5、專、兼職講師隊伍建設、培養(yǎng)、管理,提升培訓力量與質量。招聘條件:1、性別不限,年齡40歲...
    • 職業(yè)經理人

      12-36萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

      管理、擴張銷售團隊、建立自主銷售渠道,成為國壽“職業(yè)經理人”。1、專業(yè)售后服務部門享有老客戶資源及客戶專有服務資格;2、部門員工享有基礎薪資待遇;3、一經錄用與公司簽訂保證收入合同;4、員工享有國壽3.0新人職涯晉升培訓系統(tǒng); 中國人壽創(chuàng)業(yè)平臺,...
    • 償付能力處處經理

      面議 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

      1、按照監(jiān)管要求,進行最低資本的計量、審核;2、按照監(jiān)管要求,編寫償付能力、壓力測試等報告;3、擬定償付能力管理的方案,就改善償付能力提供參考性意見或建議; 4、制定償付能力的相關制度與流程; 5、參與經營分析,為公司業(yè)務政策、費用政策等對償付能力的影響提供參...
    • 醫(yī)療核損

      6-10萬 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

      職責描述:(1)制定和完善車險人傷調查、醫(yī)療核損制度、流程、規(guī)范; (2)負責對車險人傷調查、醫(yī)療核損過程進行專業(yè)培訓、技術指導、業(yè)務檢查、超權限審核、非現(xiàn)場監(jiān)督和管理;參與重大案件的人傷查勘、醫(yī)療核損; (3)匯總、更新和維護有關人傷損害賠償標準的區(qū)域數(shù)據(jù);...
    • 儲備主管

      6-10萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:1、負責市場調研和需求分析;2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;4、制定銷售計劃和銷售預算;5、負責銷售渠道和客戶的管理;6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;7、評估銷售業(yè)績,建設銷售團隊。任職資格:1、專科及以...
    • 業(yè)務部負責人

      14-21萬 | 中山市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:1、對銷售系統(tǒng)的各項作業(yè)程序、管理制度和政策的執(zhí)行進行檢查、監(jiān)控。2、對銷售系統(tǒng)人員進行績效考核,同時對銷售系統(tǒng)人員的薪金及激勵方案分析并提出修改議案。3、對銷售策略和銷售計劃的執(zhí)行進行指導、監(jiān)督、考核。4、協(xié)助處理經銷商、代理商的投訴事件,進行分析...
    • 人力資源

      5-7萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設;2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作;4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī);5...
    • 高級文員

      面議 | 蘇州市 | 中技 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:1、負責會議紀要、工作報告等起草及日常文秘、信息報送工作2、協(xié)助部門做好其他的輔助服務工作;3、做好部門和其他部門的協(xié)調工作。任職資格:1、專科及以上學歷,行政管理或相關工作經驗者優(yōu)先考慮;2、有較好的溝通表達能力及服務意識,具有兩年及以上行政助理的...
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      12-36萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

      2016國壽企業(yè)家養(yǎng)成計劃,低成本,零風險,長久穩(wěn)固,且有公平、公正、公開的晉升發(fā)展空間,為你解決所有的創(chuàng)業(yè)難題。只要你“管得住、學得進、跑的勤、受得起”,任勞任怨的干兩年,就能創(chuàng)造屬于自己的企業(yè)。而且現(xiàn)在還有國家政策在大力支持商業(yè)保險、保險行業(yè)大力發(fā)展。崗位...
    • 人傷查勘

      6-8萬 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

      職責描述: 1、 負責醫(yī)療案件的核損與理賠工作; 2、 負責醫(yī)療案件的調查、取證及材料審核工作; 3、 負責醫(yī)療案件審核賠付項目和賠付金額; 4、 負責搜集、分析和上報所轄范圍內醫(yī)療案件理賠信息; 5、 負責組織、實施針對所轄區(qū)域內相關崗位人員的醫(yī)療知識培訓;...
    • 管培生

      10-12萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

      職位描述:[管理培訓生職位簡介]1、管理培訓生是公司為了長遠發(fā)展,保持持久競爭力,而不斷注入新生力量,自主培養(yǎng)企業(yè)未來中高層管理人員的人才儲備計劃。2、管培生由各部門負責人指定導師進行專項培養(yǎng)3、培養(yǎng)方式主要以為期1~2年的跨部門輪崗為主,入職專業(yè)知識培訓、業(yè)...
    • 人員發(fā)展處處經理

      面議 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

      1、負責根據(jù)公司年度人力資源發(fā)展規(guī)劃,開展人員招聘、錄用、勞動合同、考核、晉升、獎懲、異動、辭退等管理工作;2、負責建立與開拓聘才渠道,建立人才測評體系,落實公司人才梯隊建設規(guī)劃;3、建立人事報表信息系統(tǒng),提供人員綜合信息分析與改善措施;4、負責組織內勤員工年...
    • 償付能力管理崗

      面議 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

      1、按照相關的監(jiān)管要求,進行最低資本的計量、審核;2、按照監(jiān)管要求,參與編寫償付能力、壓力測試等報告;3、就改善償付能力提供參考性意見或建議; 4、進行償付能力的預測等工作; 5、為公司業(yè)務政策、費用政策等對償付能力的影響提供參考性意見或建議;6、參與資產負債...
    • 儲備管理人員

      面議 | 蘇州市 | 中技 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

      1、負責從事客戶投資理財規(guī)劃和保險產品銷售; 2、負責從事組織的發(fā)展、訓練、管理工作; 3、負責協(xié)助分析客戶的保險及財務狀況; 4、負責定期接受業(yè)務培訓; 5、負責輔導新人的銷售、培訓及管理工作; 6、負責為參保客戶提供所銷售保險的一切服務,為客戶提供快速、準...
    • 管理培訓生

      8-10萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

      職位描述:[管理培訓生職位簡介]1、管理培訓生是公司為了長遠發(fā)展,保持持久競爭力,而不斷注入新生力量,自主培養(yǎng)企業(yè)未來中高層管理人員的人才儲備計劃。2、管培生由各部門負責人指定導師進行專項培養(yǎng)3、培養(yǎng)方式主要以為期1~2年的跨部門輪崗為主,入職專業(yè)知識培訓、業(yè)...
    • 客戶理財顧問

      10-12萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

      請有過證券、銀行、保險及投融資行業(yè)經歷、學歷或管理經驗及房地產或傳統(tǒng)行業(yè)銷售經理人士垂詢,在目前國家對金融市場強力整頓的大背景下,一些以高利率為誘餌非法吸儲融資的金融行業(yè)企業(yè)受到嚴格監(jiān)管和打擊,中國人壽最為國家大力扶持和社會普遍認可的保險業(yè)龍頭老大一直在穩(wěn)健經...
    • 高級理財經理 相同職位

      面議 | 蘇州市 | 中技 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:1、負責新客戶開發(fā)與老客戶維護,完成每日拜訪指標;2、為客戶做保險需求狀況財務分析,并制定全套保險理財方案;3、協(xié)助企事業(yè)單位制定員工福利計劃,提供團體意外及醫(yī)療風險保障服務;4、為高端客戶市場提供個性化專業(yè)保險理財服務;5、為客戶提供優(yōu)質的售后服務...
    • 業(yè)務部負責人

      14-21萬 | 惠州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:1、對銷售系統(tǒng)的各項作業(yè)程序、管理制度和政策的執(zhí)行進行檢查、監(jiān)控。2、對銷售系統(tǒng)人員進行績效考核,同時對銷售系統(tǒng)人員的薪金及激勵方案分析并提出修改議案。3、對銷售策略和銷售計劃的執(zhí)行進行指導、監(jiān)督、考核。4、協(xié)助處理經銷商、代理商的投訴事件,進行分析...
    • 團險客戶經理

      面議 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

      職位描述:1、年齡在45周歲以下;2、具有大專或以上學歷;3、打字熟練,會使用office辦公軟件;4、積極上進,責任心強,富有愛心;5、具有較好的心理素質與較強的學習能力;6、良好的人際溝通、語言表達及市場開拓能力;7、曾從事金融、汽車、房地產等行業(yè)銷售經驗...