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簡歷編號:JL19216 | 最近登錄:2021-12-28 14:34

該簡歷來自中高端人才庫

基本信息
姓名:*****
性別:男
聯(lián)系電話:*****
出生年份:1974年
電子郵件:*****
婚姻狀況:
最高學歷:
工作經(jīng)驗:10年以上
所在地區(qū):成都市
職業(yè)狀態(tài):
職業(yè)意向

期望年薪:72萬

目前年薪:保密

期望地點:四川省,重慶市,江蘇省

期望職能:財務總監(jiān)

期望行業(yè):儀器儀表/工業(yè)自動化,機械/設備/重工,汽車/摩托車/零配件

工作經(jīng)歷

2019-04至至今

[6年]

財務副總監(jiān) | 華鼎國聯(lián)動力電池有限公司
工作內(nèi)容:
1.前期負責華鼎國聯(lián)成都基地(電池公司和材料公司)財務管理、成本管理、全面預算,打破法人主體,按專業(yè)劃分,重新組建財務管理模式,并取得公司認同。結合產(chǎn)品工藝流程,梳理成本核算流程,推動ERP制造模塊上線,打通內(nèi)部物流鏈 2.負責成都基地一期融資,完成5億元流貸授信 3.目前負責公司大采購系統(tǒng)管理,包括資源開發(fā)、采購執(zhí)行、招標管理工作 4.主導2020年采購降本工作,部分物料降本達到40%以上 5.主導零部件開發(fā),在客戶交付緊急的情況下,正常開發(fā)周期35天,采取應對策略,17天實現(xiàn)了交付 6.主導公司招標工作,優(yōu)化招標制度和流程,確保招標成果 7.負責采購團隊管理

2012-07至2019-03

[6年8月]

財務總監(jiān)、副總經(jīng)理 | 四川野馬汽車股份有限公司
工作內(nèi)容:
1.組織領導二級集團公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、財務風險控制等方面工作,建立完善的財務核算體系和財務監(jiān)控體系,實施有效的內(nèi)部控制 2.負責建立健全下屬公司財務管理體系和財務風險管控體系 3.參與公司投資、經(jīng)營活動的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務發(fā)展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據(jù) 4.參與公司銷售政策和營銷策略的制定 5.協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務等政府部門的關系,維護公司利益,爭取相關政策支持,建立良好的對外關系 6.協(xié)助集團公司開展融資、上市等工作,負責組織二級集團內(nèi)融資租賃業(yè)務、廠商銀業(yè)務、內(nèi)部資金的調(diào)度、合理安排使用資金,建立良性的資金管理體系;完成2015-2016年兩年上市輔導工作,2013-2015年完成融資租賃3.5億元 7.負責二級集團公司招標管理工作 8.2017年公司進入重大調(diào)整期:2017年3-10月,任總經(jīng)理助理,分管采購中心、財務部、招標辦;2017年11月-2018年5月,任副總經(jīng)理,分管銷售公司、財務部、招標辦;2018年6月任四川富佳汽車零部件有限公司(野馬汽車合資公司)董事長兼總經(jīng)理 工作業(yè)績: 1、完善資金管控模式,精心調(diào)配資金, 為公司生產(chǎn)經(jīng)營活動提供保障,同時保障成綿兩地的基地建設資金需求。 2、在融資模式上實現(xiàn)了融資租賃業(yè)務零的突破,2013-2016年融資租賃業(yè)務規(guī)模超過5億元。 3、推動成綿兩地生產(chǎn)基地ERP上線工作,全面梳理采購、物流、生產(chǎn)、銷售等流程,規(guī)范物料基礎信息檔案、BOM等標準,確保了ERP成功上線,實現(xiàn)了物流、資金流、信息流管理一體化,實現(xiàn)了單車實際成本的核算與控制,解決了長期存在的BOM不準的問題,解決了采購上長期存在的委外加工遺留問題。 4、嚴格把關每一筆業(yè)務、每一個合同,加強進項發(fā)票管理,降低了公司成本。啟用獨立法人銷售公司,對股份公司與銷售公司進行合理稅收籌劃,節(jié)稅效果顯著。 5、組織公司招標管理成效顯著,在確保質(zhì)量的前提下,爭取成本最優(yōu)。2015年、2017年組織物流招標,比上年同期費用降低30%以上。

2011-02至2012-04

[1年2月]

財務總監(jiān) | 河北昌驊專用汽車有限公司
工作內(nèi)容:
1、參與公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,負責風險投資、合資合營、上市、集團化發(fā)展的財務規(guī)劃; 2、全面掌握公司的運營狀況,為公司經(jīng)營決策提供分析和決策依據(jù); 3、參與公司重要會議并參與經(jīng)營管理決策,協(xié)調(diào)與各個部門的關系; 4、協(xié)調(diào)與稅務、銀行等部門的關系; 5、掌握相關政策,善用優(yōu)惠政策,監(jiān)控公司的重大經(jīng)濟活動,防范財務風險; 6、總管公司財務、會計、報表工作,提供財務報告,審批資金支出,發(fā)現(xiàn)潛在問題,并完善相關的制度與流程; 7、負責公司財務系統(tǒng)及財務流程的分析與完善,整合公司資源,不斷提高資金的利用率; 8、負責公司財務管理及內(nèi)部控制,負責公司全面預算管理,并跟蹤其執(zhí)行情況。 9、負責財務系統(tǒng)人員的培養(yǎng)與考核。

2008-09至2011-02

[2年5月]

財務部長 | 華泰汽車集團有限公司
工作內(nèi)容:
一、財務管理主要工作: 1、統(tǒng)籌資金管理,審批資金預算; 2、審簽付款憑證和各類合同; 3、維護ERP糸統(tǒng),優(yōu)化ERP流程; 4、組織財務分析報告會,反映公司經(jīng)營過程中存在的問題,并提出相應的管理建議。 二、成本管理主要工作: 1、監(jiān)督檢查BOM和各類消耗定額執(zhí)行情況; 2、控制和不斷完善物料結算制度和流程,確保公司利益不受損失; 3、建立物料價格管控體系,按照“同質(zhì)比價格,同價格比質(zhì)量”的原則,協(xié)同采購部門把好采購價格關; 4、組織成本分析會,結合預算控制,通過投入產(chǎn)出分析,找差異,查原因,將事后成本核算變成事前成本控制。 三、預算管理主要工作: 1、組織起草公司年度經(jīng)營預算,層層分解下達落實預算指標; 2、日常監(jiān)督檢查預算執(zhí)行情況,追查差異原因,落實責任。 工作業(yè)績及成果: 主要工作業(yè)績: 一、在財務管理方面: 1、抓資金管理,著手解決付款難的問題。一方面,積極協(xié)調(diào)資金,另一方面,清理應付賬款賬齡,明確付款流程,加強資金預算控制,并取得良好效果。 2、加強財務控制。強化了財務部門的執(zhí)行力,重點是財務環(huán)節(jié)的內(nèi)控措施到人,明確責任,發(fā)現(xiàn)問題,及時提出對應的解決措施,反饋公司經(jīng)營管理層,使財務控制落到實處。比如公司發(fā)動機附件因質(zhì)量問題早在2008年5月已暫停供貨,而之前已積壓8928件,價值42.85萬元,一直未處理。我發(fā)現(xiàn)此問題后,提出議案,要求采購部門協(xié)調(diào)供貨商對停供的發(fā)動機附件相應折扣發(fā)動機的供貨價格,并折價回購積壓的發(fā)動機附件。最終在集團總裁的支持下,集團與供應商達成協(xié)議,按協(xié)議價格回購積壓的發(fā)動機附件,自2009年7月1日起,發(fā)動機供貨價格降價299元/臺。此前發(fā)動機供貨價格近三年沒有調(diào)整,單此一項為公司下半年降低成本近300萬元。 二、在成本管理方面: 1、組織排查BOM,核定各類物料消耗定額,推行“限額發(fā)料”管理,避免物料浪費的可能。 2、優(yōu)化ERP流程,準確核算成本。改變?nèi)珡S“一表統(tǒng)管”,按比例分攤成本的現(xiàn)行管理模式,推行能耗“分表到戶”,準確核算每一生產(chǎn)步驟的成本,而且與KPI指標掛鉤,提高了生產(chǎn)單位節(jié)能降耗的積極性,2009年能耗下降20%以上。 3、加強物料價格管理。促進采購部門比價采購,規(guī)范采購發(fā)票結算,降低采購成本。 4、強化成本控制。通過建立健全成本管理系統(tǒng),控制偏差,落實責任,目前,能夠確保一臺成品車不會多算一個零件的成本。 三、在預算管理方面: 1、根據(jù)公司年度經(jīng)營目標,層層分解預算指標,推動了公司全面預算管理。 2、通過預算管理,將財務管理職能滲透到公司各個業(yè)務部門,實現(xiàn)了更好的事前控制。自2009年以來,公司是全集團預算執(zhí)行最好的成員企業(yè)。

2002-03至2008-09

[6年6月]

財務部長、副總經(jīng)理 | 山東魯龍集團有限公司
工作內(nèi)容:
1、統(tǒng)籌管理和使用資金,確保公司資金鏈完整; 2、審簽付款憑證; 3、制定公司產(chǎn)品內(nèi)銷、外銷價格; 4、審簽公司內(nèi)銷、外銷產(chǎn)品訂單; 5、負責處理出口收匯、退稅等相關事宜; 6、完善公司財務制度和流程,建全內(nèi)部控制,確保公司資產(chǎn)安全完整; 7、協(xié)調(diào)稅務、銀行、海關、財政等外部關系。 8、負責財務系統(tǒng)人員的培養(yǎng)與考核。 工作業(yè)績: 1、隨著集團規(guī)模的不斷擴大,公司管理出現(xiàn)了問題,并最終引發(fā)財務問題,導致資金管理混亂,成本核算不準,原材料價格不斷上漲但產(chǎn)品價格卻提不起來,造成訂單越多,公司虧損越大。在困難之際,集團讓我出任集團財務部長,半年后,擔任集團財務副總經(jīng)理。三年內(nèi),加強公司資金流控制,積極協(xié)調(diào)資金,在企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模不斷擴大的情況下,不但沒有新增貸款,而且銀行還抽回了部分貸款,沒有制約企業(yè)正常運營。同時加強成本核算和控制,直接參與客戶的價格談判,主導制定價格政策,確定了產(chǎn)品價格與原材料價格的連動機制,比如與韓國客商達成協(xié)議,原材料價格和人民幣匯率變動5%,就同比例調(diào)整產(chǎn)品價格。在2006年-2008年期間,推動公司產(chǎn)品連續(xù)6次漲價,產(chǎn)品出口價格從2005年5000元/噸,漲到2008年8300-12000元/噸,公司效益明顯好轉(zhuǎn)。 2、針對公司是由老企業(yè)改制成民營企業(yè)的特點,積極嘗試推動公司建立內(nèi)部控制體系,并取得初步效果。 3、與稅務等部門建立良好的工作關系,任期內(nèi)公司發(fā)生的所有稅務問題都能妥善解決,為稅企合作搭建了溝通的橋梁。

1996-07至2002-03

[5年8月]

出納、資金、成本會計 | 山東華源光明機器制造有限公司(山東光明機器廠)
工作內(nèi)容:
從財務出納干起,經(jīng)歷過費用稽核、成本核算等崗位的鍛煉。年經(jīng)手資金達6億元左右,從未發(fā)生過任何差錯(三年歷經(jīng)香港畢馬威會計師事務所和上海大華會計師事務所審計);在一年的費用稽核工作中,嚴格執(zhí)行公司制度,查出超標費用一百多萬元。
教育培訓

2008-01至2010-12

[2年11月]

本科 | 山東財經(jīng)學院 | 會計學
學習課程:
馬克思主義基本原理概論、概率論與數(shù)理統(tǒng)計、線性代數(shù)、高級財務會計、財務報表分析、審計學、金融理論與實務、資產(chǎn)評估、管理系統(tǒng)中計算機應用、管理系統(tǒng)中計算機應用(實踐)、財政學、國際貿(mào)易、會計制度設計、市場營銷學、英語

1994-04至1997-07

[3年3月]

大專 | 西南財經(jīng)大學 | 企業(yè)管理
學習課程:
政治經(jīng)濟學、計算機應用基礎、高等數(shù)學、大學語文、基礎會計學、經(jīng)濟法概論、 企業(yè)會計學、市場營銷學、國民經(jīng)濟統(tǒng)計概論、企業(yè)管理概論、人力資源管理、生產(chǎn)與作業(yè)管理

1992-09至1996-06

[3年9月]

中專 | 西南工業(yè)管理學校 | 財務會計 | 統(tǒng)招
學習課程:
毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系概論、政治經(jīng)濟學、計算機應用基礎、高等數(shù)學、大學語文、基礎會計學、經(jīng)濟法概論、中級財務會計、成本會計、財務管理學、管理會計、國民經(jīng)濟統(tǒng)計概論
項目經(jīng)驗

2014-03至2014-12

[9月]

野馬汽車ERP項目
項目描述:
主導野馬汽車股份有限公司、綿陽制造基地、成都基地、客車公司、銷售公司ERP項目實施上線
項目職責:
負責ERP項目實施上線

2011-05至2012-02

[9月]

昌驊汽車ERP項目
項目描述:
主導昌驊專用汽車ERP項目實施上線
項目職責:
負責ERP項目實施上線
語言能力
普通話 | 熟練
自我評價

1.25年專注于汽車行業(yè),專注企業(yè)財務管理,6年招標管理工作經(jīng)驗,擅長主機廠管控模式和集團化管控模式,參與一個完整的汽車生產(chǎn)基地建設,全面地參與產(chǎn)品研發(fā)(6年四個車型)、采購、銷售、基地管理等工作。 2.熟悉集團化財務管控模式,具有企業(yè)全盤財務業(yè)務操作能力、全面預算管理實操經(jīng)驗,擅長制造業(yè)企業(yè)財務、成本、稅務管理,能全面參與企業(yè)經(jīng)營管理工作,建立完善的財務核算體系和財務監(jiān)控體系,對新能源汽車盈利