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人才求職

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    專職內(nèi)訓(xùn)師（錫林郭勒盟）J...

    5-7萬 | | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責:1、明確總部的銷售培訓(xùn)需求；2、根據(jù)總部要求，確保和當?shù)劁N售以及合作商戶（如蘇寧電器等）良好合作和溝通的前提下，組織及實施有關(guān)產(chǎn)品、操作流程、銷售技巧等有關(guān)銷售培訓(xùn)及相關(guān)培訓(xùn)行政工作；3、根據(jù)當?shù)劁N售情況，設(shè)計和發(fā)展相應(yīng)的銷售課程及完成相關(guān)的培訓(xùn)項目；4、培訓(xùn)...
  • 企

    人力資源講師

    10-12萬 | 廣州市 | 碩士 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    人力資源講師崗位職責： 1. 負責人力資源管理師（二、三級）科目的授課、網(wǎng)絡(luò)課程的直播、錄制； 2. 參與教輔的研發(fā)工作，探討考試特點、規(guī)律、趨勢及項目的改進策略； 3. 完成對學員的教學服務(wù)工作； 4. 協(xié)助完成教材教輔資料的二次推廣、二次營銷工作。 人...
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    督導(dǎo)崗

    5-8萬 | 天津市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責：1.協(xié)助業(yè)務(wù)單位經(jīng)營目標的達成，并提供業(yè)務(wù)推動的建議；2.協(xié)助單位擬定增員教育及訓(xùn)練的計劃3.參與業(yè)務(wù)單位培訓(xùn)課程的規(guī)定計劃及授課4.日常工作的督導(dǎo)與建議任職要求：1.第一學歷為統(tǒng)招本科，專業(yè)不限2.有同業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
  • 企

    專職內(nèi)訓(xùn)師（錫林郭勒盟）J...

    5-7萬 | 天津-和平區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責:1、明確總部的銷售培訓(xùn)需求；2、根據(jù)總部要求，確保和當?shù)劁N售以及合作商戶（如蘇寧電器等）良好合作和溝通的前提下，組織及實施有關(guān)產(chǎn)品、操作流程、銷售技巧等有關(guān)銷售培訓(xùn)及相關(guān)培訓(xùn)行政工作；3、根據(jù)當?shù)劁N售情況，設(shè)計和發(fā)展相應(yīng)的銷售課程及完成相關(guān)的培訓(xùn)項目；4、培訓(xùn)...
  • 企

    人事助理/培訓(xùn)助理

    4-6萬 | 天津市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責：1.協(xié)助培訓(xùn)主管負責投資顧問展業(yè)輔導(dǎo)、資格考試輔導(dǎo)，以及投資顧問培訓(xùn)工作；2.協(xié)助培訓(xùn)主管組織策劃公司各類激勵活動，編制和管理各類考核與業(yè)務(wù)統(tǒng)計報表。任職資格：1、18-32周歲，中專以上學歷，身體健康。2、工作穩(wěn)定、輕松，工作時間朝九晚五。3、具備良好的溝通...
  • 企

    培訓(xùn)師+保障全面（出差：巴...

    5-7萬 | 包頭市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責:1、明確總部的銷售培訓(xùn)需求；2、根據(jù)總部要求，確保和當?shù)劁N售以及合作商戶（如蘇寧電器等）良好合作和溝通的前提下，組織及實施有關(guān)產(chǎn)品、操作流程、銷售技巧等有關(guān)銷售培訓(xùn)及相關(guān)培訓(xùn)行政工作；3、根據(jù)當?shù)劁N售情況，設(shè)計和發(fā)展相應(yīng)的銷售課程及完成相關(guān)的培訓(xùn)項目；4、培訓(xùn)...
  • 企

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    10-15萬 | 蘇州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1.建立瑞翼中基干培訓(xùn)體系，包括培訓(xùn)課程庫.培訓(xùn)講師選拔與管理.培訓(xùn)考核評估實施等，以便于 培訓(xùn)部工作的更系統(tǒng)化的執(zhí)行； 2. 制定并落地培訓(xùn)相關(guān)流程，包括培訓(xùn)需求調(diào)查流程.培訓(xùn)計劃監(jiān)控評 估流程等，培訓(xùn)申請流程等，以便與培訓(xùn)工作能加高效的開展與實行； 3. 圍...
  • 企

    人事培訓(xùn)專員/助理

    4-6萬 | 天津市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責：1、依據(jù)公司發(fā)展方向協(xié)助培訓(xùn)經(jīng)理擬定年度公司培訓(xùn)計劃并分解實施；2、輔助培訓(xùn)經(jīng)理完善公司培訓(xùn)體系；3、負責培訓(xùn)課程的前期準備工作；4、整理匯總培訓(xùn)資料，協(xié)助培訓(xùn)經(jīng)理進行培訓(xùn)課程開發(fā)及完善；任職資格：1.年齡18-28歲，大專以上學歷，善于與人交流，表達清晰、親...
  • 企

    專職內(nèi)訓(xùn)師（烏海）J122...

    5-7萬 | | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責:1、明確總部的銷售培訓(xùn)需求；2、根據(jù)總部要求，確保和當?shù)劁N售以及合作商戶（如蘇寧電器等）良好合作和溝通的前提下，組織及實施有關(guān)產(chǎn)品、操作流程、銷售技巧等有關(guān)銷售培訓(xùn)及相關(guān)培訓(xùn)行政工作；3、根據(jù)當?shù)劁N售情況，設(shè)計和發(fā)展相應(yīng)的銷售課程及完成相關(guān)的培訓(xùn)項目；4、培訓(xùn)...
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    培訓(xùn)講師 相同職位

    10-20萬 | 武漢市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    培訓(xùn)講師任職要求： 1.負責公司內(nèi)外部學員培訓(xùn)授課及培訓(xùn)授課實施全過程的質(zhì)量管控； 2.負責培訓(xùn)方法的研究、討論與改善； 3.負責培訓(xùn)教學大綱、課件和知識庫的開發(fā)，參與評審； 4.負責完成部門內(nèi)公共期刊發(fā)表技術(shù)類論文； 5.參與培訓(xùn)平臺建設(shè)； 培訓(xùn)講師任...
  • 企

    培訓(xùn)專員 相同職位

    4-5萬 | 天津市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述：1、18-30周歲，中專以上學歷，接受應(yīng)屆生。2、工作穩(wěn)定、輕松，工作時間朝九晚五。3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用office辦公軟件4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、溝通能力及人際交往能力5、形象氣質(zhì)好，邏輯思維清晰，工作認真負責。6、有志于從事IT行業(yè)；...
  • 企

    人力培訓(xùn)師

    15-25萬 | 廣州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    人力培訓(xùn)師崗位職責 1、負責公司內(nèi)部培訓(xùn)，起草、修改和完善培訓(xùn)相關(guān)制度、流程，培訓(xùn)需求體系的建立； 2、制定培訓(xùn)計劃，組織、實施培訓(xùn)計劃、改進培訓(xùn)工作、提升培訓(xùn)效果； 3、負責公司外訓(xùn)、開拓外訓(xùn)機構(gòu)并組織實施； 4、制定線上培訓(xùn)計劃，負責線上培訓(xùn)的課件研發(fā)、錄播...
  • 企

    人事培訓(xùn)講師/助理

    4-6萬 | 天津市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    任職資格：1、18-28周歲，中專以上學歷，身體健康。2、工作穩(wěn)定、輕松，工作時間朝九晚五。3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用office辦公軟件4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、溝通能力及人際交往能力5、形象氣質(zhì)好，邏輯思維清晰，工作認真負責。6、工作踏實、穩(wěn)定、有管理...
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    專職內(nèi)訓(xùn)師（巴彥淖爾市）J...

    5-7萬 | | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責:1、明確總部的銷售培訓(xùn)需求；2、根據(jù)總部要求，確保和當?shù)劁N售以及合作商戶（如蘇寧電器等）良好合作和溝通的前提下，組織及實施有關(guān)產(chǎn)品、操作流程、銷售技巧等有關(guān)銷售培訓(xùn)及相關(guān)培訓(xùn)行政工作；3、根據(jù)當?shù)劁N售情況，設(shè)計和發(fā)展相應(yīng)的銷售課程及完成相關(guān)的培訓(xùn)項目；4、培訓(xùn)...
  • 企

    培訓(xùn)專員 相同職位

    6-8萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責描述：1．織好年度培訓(xùn)會議，并做好公司及各部門培訓(xùn)需求調(diào)查工作，會同上級主管共同確認需求；2．根據(jù)培訓(xùn)需求調(diào)查結(jié)果，編制公司《年度培訓(xùn)計劃》；3．負責指導(dǎo)各相關(guān)部門貫徹并落實各項培訓(xùn)項目；4．掌握需接受培訓(xùn)的人數(shù)和培訓(xùn)種類；5．配合上級主管做好內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)組織和安...
  • 企

    高級培訓(xùn)專員

    10-15萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    高級培訓(xùn)專員崗位職責： 1、負責根據(jù)集團整體培訓(xùn)規(guī)劃要求，制定分階段培訓(xùn)計劃及費用預(yù)算； 2、負責公司重點培訓(xùn)項目的策劃、項目方案設(shè)計。如高層領(lǐng)導(dǎo)力項目、核心人才培訓(xùn)，企業(yè)參訪學習等； 3、負責集團重點培訓(xùn)項目的組織、實施，項目驗收。 4、負責企業(yè)大學品牌的推廣...
  • 企

    人事/培訓(xùn)專員

    4-6萬 | 天津市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責：1．公司人力資源內(nèi)部培訓(xùn)授課講師；2．內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)組織和安排工作，效果評價的信息收集整理工作；任職資格：1、18-28周歲，中專以上學歷，身體健康，熟練使用office辦公軟件；2、工作穩(wěn)定、輕松，工作時間朝九晚五。3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，以及良好的團隊...
  • 企

    培訓(xùn)講師 相同職位

    10-20萬 | 廣州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一、培訓(xùn)講師崗位職責： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略開展相應(yīng)的直銷政策,直銷技巧知識講解； 2、解答營銷人員有關(guān)公司產(chǎn)品的咨詢和提問，并為分公司產(chǎn)品投訴工作提供技術(shù)支持； 3、配合地區(qū)產(chǎn)品推廣、品牌建設(shè)、新品上市的需要，提供產(chǎn)品示范或產(chǎn)品培訓(xùn)及各項目的開展和實施； 4、...
  • 企

    培訓(xùn)專員 相同職位

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責描述：1、策劃實施培訓(xùn)項目：根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，識別業(yè)務(wù)問題及人員能力短板，分析培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)方案并組織實施。2、搭建培訓(xùn)資源平臺：根據(jù)培訓(xùn)體系規(guī)劃，分階段搭建培訓(xùn)資源平臺，包括培訓(xùn)師隊伍建設(shè)、課程體系建設(shè)、制度體系建設(shè)等。3、監(jiān)控培訓(xùn)運營體系：負責培訓(xùn)制度流程的...
  • 企

    培訓(xùn)助理

    4-6萬 | 天津市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述：1、18-26周歲，中專以上學歷，身體健康。2、工作穩(wěn)定、輕松，工作時間朝九晚五。3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用office辦公軟件4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、溝通能力及人際交往能力5、形象氣質(zhì)好，邏輯思維清晰，工作認真負責。6、有志于從事高薪IT行業(yè)...