崗位職責：
目標計劃管理
1、主導部門年度資金計劃、工作計劃、培訓計劃的編制。
2、負責組織召開部門例會。
3、檢查當班班長督勤情況和園區現場品質。
4、檢查各崗位工作記錄本、崗位各種裝備及設施設備運行及內務管理情況，并對周界安防、電梯三地對講系統測試情況進行檢查。
5、組織抽查公共區域消防器材（包括滅火器材、消火栓、應急裝備）消防通道等。
6、收費崗位收費情況核對、巡更記錄（含員工簽到及簽到表）檢查、單元頂樓、樓道及空置房檢查情況抽查、檢查部門內務管理和作業文件歸檔情況、員工宿舍檢查。
7、定期組織對安全薄弱點進行梳理和回顧。
8、人才梯隊的建設。
9、負責本部門人員合理配置；員工考核、培訓、發展、骨干員工的甑選、培養等工作。
10、傳播企業文化，分析總結部門典型的服務亮點和案例，檢查公司管理標準。

任職要求：
1.從事物業專業秩序經理經驗3年以上；
2.從事高層住宅小區管理經驗2年以上；
3.管理過秩序維護員人數超過50人以上；
4.具備消防專業資格證書；
5.年齡30歲以上40歲以下；
6.熟練辦公軟件；
7.退伍軍人并從事物業相關經驗2年以上；
8.最好能長期住宿項目。

遠洋物業是遠洋地產下屬的成員單位。遠洋地產創立于1993年，并于2007年9月28日在香港聯合交易所主板上市（股票代碼03377），為內地在港上市房地產公司十強之一。遠洋地產旗下現有13家物業公司，輻射全國18個城市，其中三家公司具有國家一級物業管理資質。遠洋物業實管面積大于1800萬㎡，員工總數約為10500人（截止2016年），服務業主超過7萬戶。公司業務涵蓋物業服務、物業咨詢、資產管理和社區經營等，服務業態包含高端住宅、公寓、高級寫字樓、零售物業、酒店及會所經營。服務模式涉及 “馨專員”、“星管家”、“云管家”等服務項目。遠洋物業憑借優質化項目和貼心周到的服務，不斷為客服創造驚喜，贏得了業界的廣泛關注，在全體遠洋物業人的不懈努力和拼搏下，躋身優秀物業品牌之林！